岗位职责:
负责维修团队的日常管理，对团队人员开展指导，技能培训、绩效考核及团队建设与后备人才储备等。
负责制定设备设施年度、月度预防性维护计划，并监督落实，确保生产设备设施稳定运行。
负责车间报修申请的工作安排与进度跟踪，及时响应设备故障报修，组织维修人员进行抢修，快速恢复设备正常运转。
负责收集汇总车间故障停机时间等信息，按照制度执行停机考核。定期组织车间与维修人员对设备故障进行回顾复盘，制定优化整改计划。
负责参与新增、技改的重要生产设备设施的安装、调试，提供专业的技术支持。对接设备供应商，设备问题沟通协调解决。
负责建立健全设备维修、保养档案，记录设备维修历史、保养情况、故障原因及解决方案等信息，为设备管理提供数据支持。协助部门经理完善设备管理制度。
协助部门开展其他相关工作。
任职要求:
本科学历，机电/自动化/机械等相关专业；
熟悉GMP管理规范，具有同等岗位5年以上工作经验。
有文件编制及认证能力；能熟练操作CAD、office等相关软件。
具备西门子、三菱等平台编程调试，机械设备电气维修的相关经验及技能，能够给维修人员提供一定技术支持。