岗位职责：

1、负责公司整体媒介关系战略的制定与执行，建立并维护与主流媒体、行业垂直媒体、党政媒体及新媒体平台的长期稳定合作关系；

2、深度理解并灵活运用传统媒体与新媒体传播规律，策划并推动具有影响力的深度报道、专题内容及品牌传播项目；

3、密切关注网络舆情动态，具备舆情研判、预警与应对能力，协同相关部门高效处理突发舆情事件；

4、主导重大传播项目的媒介策略制定、资源调配与效果评估，确保传播目标达成；

5、整合内外部媒介资源，包括第三方媒介代理机构、舆情监测机构等，优化合作模式，提升传播效能；

6、定期输出媒介环境分析、竞品传播洞察及策略建议，为高层决策提供支持。

任职要求：

1、本科及以上学历，5年以上媒体、公关、品牌传播相关工作经验，有大型企业、公关公司或主流媒体从业背景者优先；

2、具备丰富的主流媒体、党政媒体、网信系统及新媒体平台资源，熟悉其运作机制与内容偏好；

3、精通传统媒体与新媒体传播逻辑，对舆论生态、信息扩散路径有深刻理解；

4、具备优秀的深度报道选题策划能力与传播方案撰写能力，能独立主导高规格传播项目；

5、有党政机关、网信系统、舆情管理或第三方媒介/舆情监测服务机构工作经验者优先；

6、具备出色的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识，结果导向，责任心强。

【待遇不设限，有能力者开放谈】