要求：
统招本科
具有1年以上SAP实施/运维项目工作经验。
企业ESB等应用及相关操作流程优先。
熟悉SAP的基本概念与ABAP开发基本原理;
ABAP模块的基本语法元素，
掌握使用ABAP工作台开发工具
掌握AV、BDC、BAPI等相关开发技能。
熟悉财务基础知识，记账规则等;
熟悉SA-FI模块基本操作。
精通SAP-亚模块中组织、人事、薪酬、绩效、报表、工作流等子模块
有优秀业务分析、归纳和文档资料编写能力，娴熟的语言表达能力;
能运用数据统计和分析工具对数据进行处理分析，为人资管理决策提供依据。
独立完成SAP人资模块全程运维工作，包括与本块业务相关的权限管理、系统配置、测试及用户培训等;
能独立出具整体解决方案，针对业务的核心需求有比较好的引导力，独立完成客户及公司安排的其他事项;
具有高度责任感和敬业精神，适应高强度的工作压力，良好洚的沟通能力与团队协作精神;