任职要求：
1、本科以上学历，市场营销、工商管理、食品工程等相关专业；
2、熟练应用各种办公软件及销售管理软件，如SFA、TPM；
3、较强的逻辑思维能力、数据分析能力、分析总结能力；
4、具有独立地制定销售工作计划的水平和实施经验，具备执行能力以达到制定的目标；
5、具有流畅的表达能力和较好的行文能力,并具备一定水平的沟通销售技巧。
岗位职责：
1、参与渠道、品类、区域销售策略与政策建议的制定及实施过程管理；
2、制定、推行并持续完善标准化的销售活动过程管理体系、结果评估体系；
3、整合营销资源，组织与推进各品类产品营销资源的有效投入及合理利用，分析与管理；
4、制定各类型/区域营销队伍的KPI，并协助相关部门对各销售部人员进行考核；
5、专业业务指导及培训，组织各区域间学习和经验交流；
6、负责及时完成上级交代的其他临时工作。