岗位职责:
通过校园招聘选拔的优秀本科毕业生，经过2.5年的分支机构严格和系统的柜员和客户经理轮岗历练，定向培养为支行业务部负责人，并成为支行班子储备人才。
任职要求:
任职资格：1.境内普通高等院校2025届、2024届以及2023届本科及以上学历毕业生（2025年7月前毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证），专业不限。
2.海外归国本科及以上学历留学生，专业不限。（2023年1月至2025年7月间毕业，并在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证证书）。
3.诚实守信、性格开朗、身体健康，无不良行为记录。
4.具有较强的责任心，良好的学习能力、书面及口头表达能力，良好的团队协作意识。