一、基本条件：

1.拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，拥护党的路线、方针、政策，自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，品行端正，作风正派，办事公道；

2.具备与职位相匹配的任职经历和工作能力，深刻了解现代企业管理模式、掌握先进企业管理模式及精要，具有先进的管理理念，熟悉国有企业管理；

3.具有良好的道德素质和职业素养，遵纪守法，廉洁从业，未有泄露国家机密、转移国家资产等损害国家利益的行为；

4.无刑事犯罪记录，未受到过党纪政纪处分，未有违法违纪处罚或正在接受审查的违法违纪行为，无不良征信记录；

5.未发生过商业舞弊或泄露商业机密行为；

6.未发生过利用工作或职务之便谋取私利、贪污、受贿、索贿、行贿、私费公报等徇私行为；

7.累计担任市管国有企业二级子公司中层副职2年或担任中层正职岗位，或市管国有企业内设部室相当职务，或同类型外资、民营企业相当职务。

二、岗位职责：

1.根据公司总体规划，带领项目团队实现项目经营战略和目标，全面统筹项目的各项管理工作；

2.监督并确认项目规划及运作管理等，包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理；

3.跟踪督促销售计划达成，根据市场及项目实际去化情况及时调整运营节奏，确保按时开盘、交付；

4.根据公司战略目标，拟定项目经营计划并组织分解实施，并根据市场变化及需求，完成项目的关键预算指标（签约额、回款额、毛利率、结算利润）；

5.建立项目全周期风险台账，通过项目运营停止点检查，及时预判风险，并根据风险级别采取有效措施，管控风险；

6.为团队明确方向，发出清晰指令，培养团队成员，提高团队士气和凝聚力，并达成项目客户忠诚度指标。

三、任职条件：

1.本科及以上学历，年龄在40周岁以下，具有十年以上房地产项目开发工作经验；

2.熟悉国家、天津当地房地产法律法规及房地产项目各阶段的操作流程，有工程管理、财务管理和企业管理的相关知识储备，对城更政策及项目开发有一定了解；

3.具备良好的抗压能力、能够系统性分析及解决问题。