岗位职责

1.负责制定内部控制、合规管理及法律事务工作计划、目标，并组织落实。
2.负责制度管理、授权管理等日常法律审核管理工作负责公司内部各项合规制度建立与执行，持续完善合规制度。
2.负责公司合规风险评估与风险预警，协助公司共同防范解决合规风险。
3.推动对行业法规的更新及宣贯传达，并根据新法规提出相应的应对建议措施。
4.法律合规事务处理，包括但不限于合同管理、非保险业务类诉讼与纠纷仲裁案件处理、内部法务支持等、涉刑案件管理等。
5.制订公司内部法律合规培训计划，组织实施并跟踪培训结果。
6.跨部门协作，根据项目需要，参与配合项目中法务合规支持。为分公司重大、创新项目提供法律合规支持。
7.部门安排的其他工作。

任职要求

本科及以上学历