【岗位职责】

借助公司电话与内部系统，负责车险到期客户续期的联络、维护等相关工作；全程无外出任务，客户资源由公司直接提供，无需个人费心开发新客户。

【职位要求】

年龄在 20—40 周岁之间，拥有中专及以上学历，普通话流利顺畅，打字速度保持在 30 字 / 分钟以上，确保工作高效推进。

【工作时间】

上午 8：20—12：00，下午 13：40—18：30；每月可休息 5-8 天，所有法定节假日均能完整享受假期，工作生活平衡。

【福利待遇】

（1）提供 9 天带薪培训，培训期间安排双休，帮助快速融入岗位。

（2）薪资构成：2800—7900 元基础工资 + 高额提成，平均薪资水平为 5000—8000 元。

（3）五险两金全面覆盖（包含养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金及年终奖金），保障安心工作。

（4）入职满 3—6 个月，符合条件者可晋升至储备主管、行政等优质岗位，职业前景良好。