工作责任：
1. 负责公司行政事务的日常管理工作，确保各项管理工作的顺利进行。
2. 制定并执行年度行政工作计划，包括办公环境维护、办公用品采购与管理等。
3. 处理公司内部员工的日常行政服务工作，如办公设备的故障维修等。
4. 策划并组织公司内部的团队建设活动，增强团队凝聚力。
5. 负责车辆、食堂、宿舍等后勤管理工作，确保公司环境整洁、有序。
6. 组织和协调员工福利活动，提供全方位管理服务支持。
7. 管理行政文档资料，确保信息的准确性和保密性。
8. 协助上级领导完成各项工作任务，以及相关部门之间的协调与沟通。
任职要求：
1. 本科以上学历，8年以上行政管理工作经验。
2. 具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件。
3. 具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。
4. 具备较强的学习和适应能力，有较强的责任心和服务意识。
5. 熟练使用办公软件并具备良好的英语读写能力。