任职资格：
1、深入分析市场与竞争格局，制定事业部的中长期发展战略、年度业务目标及季度实施路径图，并确保有效执行。
2、全面负责事业部的经营，对事业部财务指标等经营结果负责。主导产品规划、设计与开发。
3、负责事业部团队的管理与发展，打造一支具备高度凝聚力和战斗力的专业化队伍，并进行有效的绩效考核与激励。
4、建立高效、精益的业务运营流程，优化资源配置。作为公司管理层核心成员，积极推动本事业部与公司其他部门的协同合作，实现整体利益最大化。
5、识别并管理业务运营中的各类风险，确保业务健康、可持续发展。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，计算机、软件、电子、通信、机电、自动化等相关专业；8年以上研发工作经验，其中有5年以上担任业务负责人、事业部负责人或产品线负责人的管理经验；
2、深厚的技术背景，对行业现状与发展有深刻了解，有中大型项目负责人的经验，熟悉政法相关业务，具备智能产品研发管理经验优先；
3、有良好的系统分析设计能力，能独立设计整体规划方案，制定技术规范书；
具备极强的客户意识、产品意识，善于沟通和协调，具有强大的意志和执行力；
4、对技术市场具有一定的敏锐度，能及时掌握市场发展动态；
5、具有较强的沟通能力、协调能力和团队合作精神，能够有效整合资源，推动复杂项目落地。