岗位职责
- 负责海亮股份 MES 系统在各生产基地的实施工作，包括需求调研、方案设计、系统配置、数据准备、测试验收等全流程环节，确保系统按计划顺利上线并稳定运行。
- 深入了解生产车间的业务流程，如生产计划下达、物料领用、生产加工、质量检验、设备管理等，结合 MES 系统功能，提出合理的业务流程优化建议，推动业务与系统的深度融合。
- 与开发团队紧密协作，将实施过程中收集到的用户需求准确传达给开发人员，跟踪需求的开发进度和质量，确保开发成果满足用户实际需求。
- 负责制定 MES 系统实施计划和培训方案，组织开展对用户的培训工作，包括系统操作、业务流程等方面的培训，提高用户对系统的使用能力和熟练度。
- 协助用户进行系统数据的初始化和导入工作，确保数据的准确性和完整性，为系统的正常运行提供数据支持。
- 在系统上线初期，现场跟踪系统运行情况，及时解决用户在使用过程中遇到的问题，收集用户的反馈意见，为系统的优化和改进提供依据。
- 编写 MES 系统实施过程中的相关文档，如实施计划、需求规格说明书、测试报告、用户手册等，确保实施过程的规范化和可追溯性。
- 完成上级领导交办的其他与 MES 系统实施相关的工作。
任职资格
- 本科及以上学历，计算机、软件工程、工业工程等相关专业，具有 2 年以上制造业 MES 系统实施经验者优先。
- 熟悉 MES 系统的基本原理、功能模块和实施方法，了解生产制造企业的生产管理流程和信息化建设需求。
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与用户、开发团队等不同群体进行有效的沟通和协作。
- 具有较强的问题分析和解决能力，能够快速识别和解决系统实施过程中出现的各种问题。
- 具备良好的文档编写能力，能够熟练编写实施计划、需求规格说明书、测试报告等各类文档。
- 工作态度认真负责，具有较强的责任心和抗压能力，能够适应出差和项目紧张的工作节奏。
- 熟练使用 Office 办公软件和项目管理工具，如 Project、Visio 等。
薪资待遇
具体薪资根据个人能力、工作经验和面试情况面议。公司提供完善的福利待遇，包括五险一金、绩效奖金、年终奖金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工培训等。同时，为员工提供广阔的职业发展空间，表现优秀者可获得晋升机会，如晋升为实施项目经理、区域实施负责人等。