一、工作职责：

1、人员管理：部门人员日常工作的调配、培训、考核及团队建设。

2、风险管控：物资从入库到出库全流程风险监控和管控，流程、单据合法合规性的监督、物资保管质量的监督。

3、现场管理：仓库现场规划、5S、目视化管理、库位管理的推行。

4、流程、制度建设、部门管理制度、岗位职责等流程、制度文件的编写和持续优化完善。

5、库存数据分析与库存改善，定期对库存、库龄等数据统计分析，推动库存改善，降低资金占用和呆滞风险。

二、岗位要求：

1、有饲料、食品等相关行业的仓库管理经验者优先；

2、熟练操作Word、Excel、ERP等系统软件，对仓库进、销、存台账建立要求严格；

3、对仓库”5S”具有一定的实操能力；

4、沟通协调管理能力强，合理安排部门人员工作并调动其积极主动性。