岗位职责:
1.负责客服人员的管理、日常培训等工作；
2.负责会议布场及接待现场的最终审核工作；
3.监控部门运作情况，及时处理各类突发情况；
4.负责部门人员岗位流程制定及排班；
5.负责汇总及管理部门各类台账；
6.具备出色的组织策划与逻辑分析能力，沟通表达流畅精准，执行高效，拥有较强的临场应变能力,抗压性强，勇于接受挑战并突破目标；