岗位内容：
1. 负责区域的销售业务及分管区域的客户管理工作
2. 调整并完善区域销售系统，完成业绩目标
3. 跟踪区域市场动态，并针对市场情况完成相应的发展计划
4.完成上级领导交办的其余工作事项
5.能够接受区域内出差


任职要求：
1. 28周岁以下，本科学历，工作经历不超2家企业。
2. 熟悉销售流程及团队管理，并具有营销推广能力
3. 具备一定的数据分析能力和信息搜集能力
4. 具有较强的团队协作能力、沟通能力和执行能力