岗位职责：
1、确保完成分管部门境外展/境内展项目的年度销售指标；参与分解年度销售目标，牵头制订项目年度销售计划、进度、按时间按团队分解；
2、制定展会项目销售战略和销售政策；
3、进行市场行业分析、拟定销售方案并监督执行；
4、带领团队进行一线销售、开拓工作；
5、对分管部门经营成本和费用进行管控；积极有效进行梯队建设，育成/协助引进部门经理、见习经理等梯队人才；协助管理营销策划团队；
6、监督、进行分管部门人员的日常管理工作；
7、监督执行公司现有的规章制度；拟定、完善分管部门的相关管理制度；
8、领导安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，B端客户开发电销经验佳；
2、有5年以上国际展会/出国展营销管理经验，并取得优异的业绩；或有5年以上带领营销团队、电销团队同岗经验，并取得优异的业绩；
3、适应出差，有事业心，思路清晰，责任感强，能承担较大压力；
4、丰富的市场营销策划经验，较强的管理决策和运作能力；
5、极强的谈判能力、组织协调能力、营销能力、时间管理能力。