岗位职责：
1、完成行政年度经营管理目标；
2、草拟公司的行政规章制度、标准及流程，经批准后督促各部门执行并不断完善；
3、负责公司后勤保障，做好领导、员工的服务工作；
4、保障公司召开各项会议，确保会议室的正常使用，保证会议正常进行；
5、负责园区、公司办公区的卫生保洁、安保、消防管理、劳动保护、办公环境及装修建设相关工作；
6、组织协调公司年会、员工活动、企业文化建设等各类活动；
7、负责公司日常接待，进行接待资源的开发工作；
8、进行采购、固定资产、劳动纪律等日常行政事务的监督管理，确保公司日常行政工作行之有效；
9、负责公司相关文档管理工作，对文档进行定期整理、分类、归档；
10、负责公司车辆管理工作，定期进行车辆清洗、保养、维修、年检，确保车辆的整洁与正常使用；
11、配合进行园区招商工作，提高入住率；
12、负责园区物业管理工作，物业、水电、房租等费用催收、发票开具等；
13、配合进行园区工程项目管理工作，资料准备、项目验收、设备维护等；
14、办理公司所需各项证照；
15、负责相关的外联工作；
16、协调各部门之间的关系，做好公司内外沟通工作；
17、部门日常管理、培训带教、绩效考核，完成团队梯队建设目标；
18、拟定部门相关规范和流程，经公司批准后予以实施、完善；
19、公司交办的其他工作任务。
任职资格：
1、本科以上学历，中文文案佳；
2、思路清晰，优秀的人际沟通、协调、统筹、管理能力；
3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序；
4、良好的外联、公关、应酬能力；
5、人品、外形好，工作认真细心、保密意识强，事业心强；
6、坚持原则，职业素养高；
7、有工程、基建、装修、招商管理经验者优先。