岗位职责：

1.基于门店现状和消费者需求进行深入分析，制定有效的采购决策和品类发展策略，确保品类具备竞争力且提升毛利空间。

2.构建科学合理的商品结构,优化负责的非食品类的供应商资源。

3.负责与本部门供应商的谈判及供应商的管理；

4.负责市场调查，保证本部门商品的市场竞争力；

5.负责达成关键指标，并积极协同其他相关部门，确保公司项目的顺利完成；

6.完成上级领导临时交办的其它工作。

岗位基本要求：

1.有3年及以上的采销工作经验。

2.熟悉商品结构搭建及选品的逻辑，形成自己的方法论。

3.有个护、针织、家居用品、纸品类其中一个分类采购1年以上的工作经验。

4.具备关于非食品类源头或大型集散地资源。

5.有打造爆品的成功经验及方法论。

6.具备较强的数据分析能力。

岗位福利：五险一金、绩效奖金、节假日福利、员工旅游、餐补、话补等…… 可提供住宿