1、一年及以上销售经验，有大客户销售经验、b端行业销售经验者优先；
2、年龄23-28岁；
岗位薪资：无责底薪4000至6000+绩效考核奖金1000+提成
职位亮点：
· 【黄金赛道与领军平台】：
我们深耕物流行业20多年，是一家拥有运输、货代、报关、海外仓全链条资质的实力派企业。作为日本专线领域的首批开拓者和公认的华东区领导者，手握“行业第一”的信任背书
· 【创业机遇与晋升空间】：
公司正从代理业务全面转向分公司体系，在内部孵化多个“创业公司”。晋升机会都是从内部培养选拔出来。
· 【系统赋能与精英培养】：
我们坚信“授人以渔”。公司外聘曾任职上市机构的冠军总监作为企业教练，极其实战，从新人的“一对一培训”到未来的管理者晋升，有着清晰的路径与配套寻战结合体系，快速从销售尖兵成长为团队将领。
· 【高回报激励与发展福利】：
我们提供“有竞争力的底薪 + 行业领先的提成方案 + 丰厚的季度/年度奖金”的多维激励体系。此外，作为核心业务人员，您将享有外出学习、标杆企业参访等福利，持续拓宽您的视野与能力边界。