1、负责营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作；
2、管理重要的销售文件，避免销售信息的遗漏；
3、负责营销类报表的制作和管理；
4、销售人员考勤统计及日常工作监督执行，并随时答复领导对销售动态情况的质询。
5、协助领导安排做好部内务事务、各种内部会议的记录等工作。

6、协助安排直播人员事务的安排。
6、完成领导临时交办的其他任务。

岗位要求：

年龄：25-35岁。

身高：160以上

形象气质佳优先。