岗位职责：
1、推动团队积极主动完成销售指标，领导并督促团队为顾客提供统一、专业、热诚的服务；
2、协助运营督导培训团队人员提升销售能力；培训新进员工尽快适应门店的运营；
3、向运营管理提供门店运营相关报告，如货品流量，客流及每日销售报表等；
4、领导团队沟通协作，以确保库存盘点、补货、货品流转以及各类推广活动正常推进。
任职资格：
1、高中及以上学历，年龄在25-40岁之间；
2、3年以上品牌珠宝店主管或以上岗位相关工作经验者；
3、良好的沟通、表达、管理能力；
4、具备较好的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。
薪资福利：
1、薪资结构：基本工资+岗位工资+综合补助+个人提成+个人奖；
2、薪资待遇：8000-15000以上，上不封顶
福利：五险一金、带薪年假、法定假日三薪、年底奖金、新年红包、内推奖励。