1. 统筹酒店整体运营，全面负责客房、餐饮（含宴会）、前厅及后勤保障工作，确保为内部合作伙伴提供高品质、标准化的接待服务。

2. 根据公司年度业务计划，对接销售、市场等业务部门，制定接待服务方案，并主导大型会议、培训、宴会的策划与执行落地。

3. 负责编制酒店年度运营预算，实施成本管控，优化人力、能耗与物资管理，提升运营效益。

4. 建立并维护酒店安全管理体系，包括消防安全、食品安全及日常运营安全，确保合规经营。

5. 负责团队建设与管理，培养具备服务意识与执行能力的酒店运营团队。

任职要求：

1. 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。

2. 具备8年以上酒店行业全面管理经验，有高端酒店或企业接待中心管理经验者优先。

3. 熟悉酒店运营全流程，具备出色的预算控制、成本管理及大型活动统筹能力。

4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、服务意识及抗压能力。

5. 责任心强，具备团队领导力与执行力，能适应业务高峰期的接待节奏。

职位亮点：

• 服务于集团内部接待体系，工作稳定，资源支持充分。

• 全面负责酒店运营，发挥空间大，具备管理挑战与成长机会。

• 参与重要内部活动，直接支持公司业务发展。