岗位职责:

1.负责制定营业部年度工作计划，统筹内部日常管理；牵头客户开发与维护，带领团队达成经营目标；推进人才培养与梯队建设，严守合规底线，提升经营效益。

年龄：40周岁及以下
学历：本科及以上
专业类别：专业不限
资格证书：具有证券从业资格
工作经验：具有2年及以上相关工作经验
其他任职要求：
1.熟悉证券行业监管政策及运营流程,具备极强的合规意识、风险把控能力及跨部门沟通协调能力；
2.具备基础的数据统计、分析能力，能通过数据发现问题，提出流程优化、效率提升的有效方案；
3.工作严谨细致、责任心强，具备良好的执行力，能严格落实总部各项运营及合规要求；
4.符合行业监管部门及上级主管部门对证券公司分支机构负责人的任职要求。
优先条件：
1.具备3年及以上证券公司营业部运营相关工作经验，有营业部运营团队管理经验者优先；
2.具备良好的数据分析能力，能通过数据驱动运营优化，有运营系统规划或创新项目推动经验者优先。