一、岗位职责
1、参与公司战略规划，从设备角度提供决策支持，制定并执行部门年度/季度工作计划、预算及行动方案，引进和推行先进的设备管理理念、方法和技术(如TPM、精益维护、预防性维护等)；
2、负责设备团队的组建、建设、日常管理和绩效考核：制定培训计划，提升团队成员技能、安全意识和综合素质；
3、参与新设备选型、论证、采购技术支持及安装调试、验收等工作；
4、建立和完善设备档案、技术资料库，建立并优化以预防性维护为核心，结合预测性维护和紧急维修的维护体系；
5、指挥和协调重大、疑难设备故障的抢修工作;
6、编制和控制部门的年度维修费用预算，分析维修成本构成，制定并实施成本控制措施，提高维修经济效益；
7、作为部门安全第一责任人，确保所有设备的操作和维护活动符合国家、地方和公司的安全环保法规和标准；
8、组织设备安全隐患排查和治理，预防重大安全事故发生；
9、领导或参与设备相关的技术改造、效能提升和降本增效项目，通过数据分析(如OEE、MTTR、MTBF等)识别设备管理瓶颈，并推动持续改进。
二、任职要求
1、大专及以上，机械工、电气、自动化等相关专业；
2、5年以上设备相关工作经验，精通机械、电气、液压、气动等专业知识；
3、熟悉工业自动化控制系统，熟练掌握主流PLC的硬件组态、软件编程等知识；4、了解触摸屏、变频器、同服系统等相关技术，熟悉设备全生命周期管理、及TPM管理知识；
5、对汽车零部件行业产品的生产流程及生产工艺有一定了解的为佳；
6、具备一定的领导力、团队建设能力、协调沟通能力和计划执行能力；
7、有较强的分析判断能力和问题解决能力以及强烈的责任心、抗压能力、安全意识和持续改进的精神
8、具有从0开始组建或重组设备团建的经验者优先。