岗位职责：
1. 制定各采购品类战略和供应商管理策略。
2. 进行各供应商相关竞争力分析，确保采购降本有效落地。
3. 管理供应商机制，包括导入、淘汰、筛选、评估。
4. 完成采购相关协议的了解与签订。

岗位要求：
1. 大专及以上学历，相关物流、供应链专业、工商管理类专业；年龄38岁以下。
2. 需要3年以上相关采购工作经验，熟练运用办公软件及相关ERP系统操作经验。
3. 具有良好的内、外部沟通能力；较强的谈判能力（价格、异常问题）及谈判技巧。
4. 对市场行情及供应商信息具有分析能力、预警判断能力。
5. 需要有较强的数据分析能力，并快速有效的执行。