1. 执行主管级教育训练运作体系化运作
2. 执行主管级课程体系规划及落地
3. 专案项目的规划及执行
4. 负责主管级培训教材、课程、讲师手册的研发、编写与更新
5. 负责机构主管级的培训需求调研与反馈
6. 定期对主管级培训效果进行追踪、评估与反馈
7. 负责销售条线讲师培育的规划、讲师认证与讲师授课评估

任职要求:

1. 本科或以上学历
2. 8年以上保险公司工作经验，有曾在销售、培训、营销团队管理、招募方面的岗位经历
3. 具有良好的数据处理及文案能力，熟练掌握Office办公软件
4. 具有较强的表达沟通能力、交际能力，具有一定的判断与决策能力、计划与执行能力