岗位职责：
一、人工成本核算
1、负责产品初期人工成本预估和核算；
2、负责现有产品的工价制定、维护更新审核及与财务的核对。
二、标准作业
1、负责标准工时和标准产能的制定，完善标准工时体系，并提供给计划作为参考；
2、负责完善各剂型的工艺路线，并维护到系统中作为派工统计依据，建立标准资料库；
3、负责完善各剂型投料量、成品率等的修订及维护工作，并作为其他部门报价、排产的依据；
4、负责产品转量产后作业指导书的制定和下发。
三、现场改善
1、参与新品全过程的项目管理，提出优化创新建议，对产品的可制造性评估；
2、负责工艺问题的解决和质量问题中的技术原因分析，协助处理出现的技术问题及质量改善实验验证；
3、进行现场物流改善、生产工艺整合、工装夹具的制作和培训等提升效率和保证品质及降低制造成本；
4、进行生产能力研究，包括作业测定和瓶径分析等，提高生产平衡率和生产产能；
5、研究设备的利用率，协同制造和设备部进行设备导入的可行性和投资回报分析及设备管理等方面。
四、合理化建议
负责推动合理化建议在全公司的开展，汇总提交评审合理化建议，并组织落实和及时验证；
五、其他事项
1、制定月计划和年度计划，并进行月总结和年总结；
2、完成上级交代的其他事宜。
任职要求：
1、本科及以上，工程类相关专业；
2、10年以上相关工作经验，5年以上现场IE改善或食品行业现场改善经验，电子、汽车、玩具行业亦可考虑；
3、对IE手法及管理工具有深入认识，能灵活运用进行现场效率和品质提升；
4、熟悉并灵活使用时间观测，5Why，动作分析，Line Balance，VSM等精益工具；
5、具备良好的组织、沟通、协调、领导能力，以及出色的分析问题和解决问题的能力；
6、有较好的指导现场能力，能独立担任项目组长进行现场专题改善；
7、有良好的语言表达能力，能清晰地将改善思路传递给现场人员并培训执行。