岗位职责：
1、负责公司基础运行服务标准化建设和服务质量标准如期达成的管理
2、负责通过对客户满意度水平的有效甄别分析，制定可推动经验目标实现的有效保障举措切实落地
3、全面统筹公司应收款的如期回款和处理签收费用的追收管理
4、牵头推动公司进退场项目的有效实施
5、其他运营服务部门领导交办的业务相关工作
6、数据分析与整理
任职要求：