1、大学本科及以上学历，年龄38周岁及以下；
2、5年及以上银行从业经验，其中3年及以上支行管理经验，有国有银行或股份制银行工作经验、业绩表现突出者优先；
3、熟悉支行运营中常见的金融法规政策和操作流程，熟悉当地市场和行业经营情况，具有较强营销本地企业、社区、商户客户能力；
4、能将总分行战略与本地市场及客户相结合，制定支行经营管理计划，并且有转化为支行具体实施及开拓能力；
5、有全面风险识别及管理能力，如能处理客户投诉、业务风险等各类问题；
6、具备较强执行力与团队激励能力，带动团队达成业绩目标。