数字化经营中心负责人
核心职责
1. 制定集团数字化经营战略与落地规划，统筹业务数字化、数据资产化、决策智能化全链路建设，对齐业务增长目标；
2. 主导数字化经营平台（含数据中台、业务系统、决策看板等）的搭建与迭代，推动跨部门（业务、技术、财务、人力）协同落地；
3. 负责数字化经营团队的搭建、管理与培养，建立健全团队考核与激励机制，提升团队专业能力与执行力；
4. 挖掘业务数字化痛点，通过数据建模、流程优化、技术赋能等方式，提升经营效率、降低运营成本、优化客户体验；
5. 监控数字化项目落地效果，跟踪关键经营数据指标（如数字化渗透率、数据准确率、业务提效幅度等），持续迭代优化方案；
6. 关注行业数字化趋势与技术创新，引入先进理念与工具，保持集团数字化经营竞争力。
任职要求
（一）基本要求
1. 本科及以上学历，计算机、信息技术、数据分析、工商管理等相关专业优先；
2. 8年以上数字化相关工作经验，其中3年以上数字化经营/数据管理/业务数字化负责人岗位经验，有零售、餐饮、酒店、旅游等服务行业经验者优先；
3. 具备良好的战略思维、商业敏感度与跨部门协同能力，能快速联动业务与技术团队解决实际问题；
4. 熟悉数字化经营全流程，掌握数据中台搭建、业务系统集成、数据分析建模等核心技能，了解主流数字化工具与技术架构；
5. 具备优秀的团队管理、沟通表达与项目推进能力，抗压性强，能适应快速变化的业务环境。
（二）加分项
1. 有大型集团数字化转型从0到1落地经验者；
2. 具备数据分析、项目管理相关专业认证（如PMP、CDA等）；
3. 熟悉SaaS系统、AI技术在经营场景中的应用者。