岗位职责:
1，协助制定商业办公项目销售策略、年度销售计划并推动执行;
2，组建销售团队，开展培训考核，优化销售流程与激励机制;
3，监控市场动态，分析竞品数据，协助项目销售人员，开展其他客户的接待、维护谈判及成交等相关工作；
任职资格:
专科及以上学历，房地产/市场营销相关专业;
5年以上商业地产销售经验，2年团队管理经历;
抗压能力强，具备优秀的资源整合与决策能力。