岗位职责：

1、协助董事长负责公司日常工作跟进和协调，执行日常董事长下达的工作安排；

2、 协助董事长协调公司内外部的联络工作，包含部分重要客户的商务关系维护；

3、 日常事务工作支持：如会议组织与记录、工作任务跟进与检查、日程安排与协调等。

任职要求：

1、35岁以内，国内统招本科及以上学历；有教育行业、软件行业相关工作经历优先；

2、具有独立的商务接待和协调组织能力，对外能维护公司良好的商誉和品牌形象；

3、具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯，有较强的学习能力；

4、以结果为导向，细致严谨，责任心强且目标清晰。工作积极主动、有较强的团队意识、努力进取的工作精神。