1. 物业管理工作计划，组织协调物业管理各项工作的开展，定期巡检；
2. 确定物业管理服务标准和考核指标，监督服务质量并进行评价；
3. 维护物业设施的正常运行，协调处理突发事件，及时解决客户投诉；
4. 合理规划人力成本的使用，制定员工招聘，培训计划协同工作共同完成；管理员工考勤，工资制作；
5、合理规划物料成本使用，制定月度采购计划，并整理结算资料；
6、其他临时性工作；
任职要求：
1. 具备物业管理相关专业背景，大专及其以上学历；
2. 3年以上相关工作经验，熟悉物业管理流程及人员管理；
3. 具备较强的沟通、协调能力、团队管理能力和服务意识；
4. 具有较高的责任心和敬业精神，具备较强的工作执行能力。