岗位职责:

1.根据业务部门需要，提供专业人力资源支持；
2.人才招聘工作，包括后线职能，基层员工招聘；
3.组织新员工培训工作，确保培训评估有效性；
4.办理员工入离转调手续，及时更新人事资料；

1本科以上学历，专业不限；
2.3年以上招聘工作和考勤相关工作经验；
3.具备优秀沟通协调能力和抗压能力强；
4.工作地点：上海市金山区。