1.体系与策略建设：负责建立、实施和维护公司的EHS管理体系；

2.合规性管理：组织并应对政府部门的各项检查、审核和许可申请；

3.风险评估与控制：组织进行危险源辨识、环境因素评估和职业健康风险评估。针对高风险作业（如危化品、特种设备、高空作业等）制定并监督落实有效的控制措施；

4.培训与宣传：规划并组织实施员工的EHS培训，提高全员安全意识。