工作职责：
1、统筹基地效率提升与改善业务，电池CT提升，电芯PPM提升，负责工时管理等降本增效项目，制定改善对策并推进；
2、负责标准人力改善工作：基地拉线配置人力与标准人力差异分析，非标人力需求审核，基地人力精简项目推进与横展，拉线各工序人机比、人员Loading分析与改善等；
3、制造成本管控：基地制造成本规划、管理、分析改善与降本工作的实施；
4、负责新建项目前介工作开展，物流系统实施落地跟进、设备进场工作策划等；
5、其它业务：如产能提升、切换线体布局评估、自动化导入、人流物流优化等专项改善工作。
任职资格：
1、工业工程等相关专业，本科学历；
2、掌握工业工程的基本理论知识，掌握CAD、Visio等绘图软件及Office办公软件；
3、具有较强的学习能力，能够快速掌握新知识和技能，适应企业的工作要求；
4、工作积极主动，有责任心，具备良好的沟通能力，有较强的抗压能力，在面对生产现场的复杂情况和工作任务时，保持良好的心态。