工作职责：
1、根据实验室可靠性测试需求，评估、导入、验收新设备；
2、根据需求购买测试仪器和工具；
3、制定作业指导书，培训实验员作业；
4、分析测试异常的根本原因，并完成改善。
任职资格：
1、熟悉办公软件，可独立制作简单的报告、表格等；
2、对自己所学专业基础知识较为扎实；
3、做事严谨细致，且具备一定服务意识；
4、具有较好的沟通能力和组织协调能力；
5、具有较强的抗压能力，自我驱动力。