岗位职责：
1、协助领导做好销售部门的计划、安排、管理等部门行政管理工作；
2、协助领导做好确定本部门费用预算和计划；
3、协助领导做好销售发展及渠道策略制定及落地工作；
4、执行好领导安排的渠道下沉工作推进工作；
5、按时完成领导交办的各项任务。
任职资格：
1、统招本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；
2、较强的沟通理解、人际交往、公关协调、组织创新技巧；
3、良好的计划能力、组织能力、沟通协调能力、创新能力、执行能力、公关能力、合作意识及良好的心理素质、职业道德；
4、能承受较大的工作压力，适应快速发展的市场环境。