1. 年龄：25-45周岁，性别不限。
2. 学历：大专及以上学历
3. 认可保险行业，有事业心，热情积极，有进取心，责任感，主动学习能力强。
4. 具有良好的心理素质及抗压能力。
5. 服从主管工作安排。

1. 公司提供完整且系统性的职业规划和培训。
2. 综合薪资：8000-20000。
3. 入司当月公司即送健康险，提供个人综合保险，企业养老金。
4. 公平透明的晋升机制，一年四次晋升机会，个人业绩，人力达标即可晋升，无工龄、岗位限制。
晋升途径：初级规划师-组经理（初级组经理、高级组经理、资深组经理）-处经理-区域总监
规划师：年薪10W起 组经理：年薪20W起 处经理：年薪50W起 区总监：年薪100W起
5. 做五休二、法定节假日休息。