岗位职责：
1、 质量管理体系的建立与维护；
2、 制定年度质量目标、计划和预算及过程质量控制与监督；
3、 数据分析与持续改进、供应商质量管理、客户投诉处理、内外部审核；
4、 团队管理与培训、跨部门沟通与协调，推动质量要求在各职能部门的落实。
任职要求：
1、 精通 IS09001、IATF16949, 熟悉相关标准、环保要求 (如 RoHS、 REACH 等) ；
2、 熟悉 APQP、PPAP、FMEA、MSA、 SPC 等工具；熟练运用 QC 七 大手法、8D 报告、CAR 纠正预防措施解决客户及工艺问题；
3、 具备SPC统计分析能力，通过数据改进质量 ，熟悉抽样检验标准 (如 AQL) 及客诉处理流程；
4、 3 年以上品质主管/经理管理经验，能主导供应商审核、内部培训；具备系统性快速相应解决重大客诉能力、 抗压能力，适应紧急任务及客户要求 ；
5、 具备风险管理思维，能够识别产品、过程和体系中的潜在风险。