岗位职责:
（一）战略规划及实施落地
1. 负责公司中长期战略规划的制定、更新和维护，确保战略规划的科学性、前瞻性和可行性。
2. 负责将公司战略目标分解为可落实的行动方案并明确各单位在战略落地中的职责与任务，确保战略目标可执行性与可衡量性
3. 负责督办下属各单位落实公司战略规划，并对其执行落地效果进行评估，确保总体战略目标的达成
（二）行业洞察与市场分析
1. 持续跟踪物业管理行业动态、政策法规变化及宏观经济趋势，定期收集、整理并深入分析相关信息，为公司战略决策提供及时、准确的行业洞察报告
2. 组织开展市场调研，深入了解竞争对手、潜在客户及行业标杆企业的情况，分析市场机会与威胁，为公司重大战略举措提供数据支持与决策参考
（三）其他
1. 负责公司战略管理体系的建立、实施和维护，确保战略管理工作的系统性和有效性
2. 负责公司重大战略发展课题的立项、编制与推进实施，确保研究项目的科学性、前瞻性和可操作性
任职要求:
（一）基本背景
1. 国内外知名院校本科及以上学历，工商管理、经济学、管理学等相关专业为佳。持有相关专业证书（如PMP、CPA等）者优先。
（二）工作经验
1. 具备8年及以上大型企业、集团总部或国内外知名管理咨询公司工作经验，专注于战略管理、业务规划和政策及行业研究等领域。同时具备甲方和乙方工作经验者优先。
2. 深入了解房地产或物业管理行业，熟悉行业市场动态、发展趋势以及企业管理和经营的关键环节，并有成功领导或参与大型企业战略规划或业务发展相关项目经验。
（三）专业技能
1. 熟悉企业管理和运营流程，并精通战略规划、市场分析、行业研究等专业知识，熟练运用各类研究分析工具。
2. 具备卓越的信息搜索、数据分析、提炼、沟通汇报及成果演示能力，同时能熟练使用各类办公和数据分析软件及数据库。
（四）综合素质
具备优秀的团队协作及任务领导能力，同时具有强烈的工作责任心及承压能力，能保持高度的工作热情，独立承担并高质量完成任务