岗位职责
1、负责根据部门下发的考核指标制定团队工作计划，并分解到各个TL；
2、负责工作计划的实施与控制，完成部门下发的绩效目标；
3、负责监督各业务团队工作流程及规章制度的执行；
4、负责业务团队的文化建设、沟通与辅导。
5、协助现场BC做好现场管理工作。
岗位要求
1、本科及以上学历；
2、有呼叫中心及运营管理经验优先。
薪酬面议7-10k