岗位职责与要求：
1. 工艺设计与优化
编制焊接工艺规程、作业指导书 ， 解决生产中的焊接缺陷（气孔、裂纹、未熔合等），提升良品率。
2. 新产品试制
新品焊接试制工艺，焊接反变形工艺方法，焊接组对工装设计等，培训焊工及操作人员，确保工艺规范执行。
3. 专业知识
熟悉常见焊接方法（电弧焊、电阻焊、钎焊等）。
4. 能力素质
分析能力：能通过金相分析、力学性能测试等解决工艺问题。
沟通能力：协调跨部门合作，撰写技术报告。