岗位职责:
1、商业主持与分析:负责运营私人董事会小组企业家。通过专场活动或赴每家企业等多种场景下的深度访谈交流活动。分析判断市场发展趋势，针对行业环境、竞对、业务战略、发展瓶颈等，设计并主持整体工作流程，引导企业家们展开讨论，从战略、组织、个人层面启发思考，寻找困惑本源和解决方案。
2、咨询链接与交付:覆盖企业战略、组织管理、企业家领导力、高管提升等议题，对接外部资源智库，策划和运营私人董事会小组的拓新、专家对接及各种体验式学习活动、独立设计和主持体验式、论坛式学习智力岛，以及执行落地工作，持续跟进企业家的精准需求，保证企业家持续学习收获与资源链接。
3、组织专家周期性辅导:制订项目全生命周期管理方案，根据时间节点跟踪、督促、辅导企业家的行动承诺和学习计划执行，邀参与企业战略会、经营分析会、人才盘点会等关键会议，协助领教陪伴企业家与企业的成长和变革。

4、机械行业智力岛私董会优化落地。
任职资格:
1、30-45岁，985或211院 校本科及以上学历，商业咨询相关专业最佳。
2、有企业端大客户销售或咨询服务经验，负责过公司整体的损益平衡，有创业经验者或教练辅导经验者优先。
3、有商业咨询或战略咨询经验。
4、反应迅速，善于倾听，语言精练，洞察人性。
5、善于横向联结，能对接企业家智力需求、企业家与外部智慧资源。