岗位职责：

1、四大安全、现场管理、监督、考核、劳动纪律；2、月度质量考核、日常各类奖罚通报；3、通勤车管理及安排；4、电话业务、服务商及费用定额管理；5、工会相关工作；6、公司数据统计、上报工作；7、展车安排、车辆调拨、抹账车资源管理等；8、其它相应组织、协调的工作。

任职资格

1、大专以上学历；2、具备2年以上企管、行政管理工作经验；3、熟练掌握办公软件；4、有一定写作能力；5、有较好的组织、协调能力；6、可接受有志于从事企管行政工作的本科毕业生。