比亚迪坚持以人为本的人力资源方针,尊重人,培养人,善待人,为员工建立一个公平、公正、公开的工作和发展
工作职责:
1.参与新产品制造可行性方案评估,确保制造过程规范及标准;
2.主导推动新产品各工序的试制,新产品的制程验收计划、验收标准并完成产品及制程的认证;
3.主导试制过程中问题点的记录与反馈,跟进问题点的解决进度;
4.参与项目开发过程管控资料汇总及经验总结,确保开发过程可追溯。
岗位要求:
1.2022-2025届材料类、机械类、自动化、模具成型等工科相关专业优先;
2.对新产品开发或项目管理岗感兴趣;
3.擅长沟通,思维敏捷,认真踏实,具备较强的自学能力、独立解决问题的能力; 4.希望在IT零部件行业发展,学习业内新产品的发展趋势。