【岗位职责】
1、商品经营规划：拆解规划店铺年度 OTB，按配货季做好货品配置与轮转（含销补、调拨、退货的计划及跟进）；负责店铺新开、整改、关闭时的商品规划与执行跟进。
2、商品监控：制定销补、轮转、退仓 / 回购计划，保障货品有序更替，提升商品效率与店铺执行力；复盘活动，结合单品销售进度月度调价，确保销售节奏，对销售额、售罄率、毛利达成负责。
3、数据分析：结合自身数据与行业竞品信息，提供季度款式开发、订货定量、追单建议；定期复盘销售，结合指标与售罄表现，提出有效建议及行动举措。
4、跨部门合作：与各部门横向同频沟通协调资源，最终促进商品达成各项指标。
5、洞察市场机会，联合开发团队实现商品迭代升级，拓展新品类，丰富产品矩阵。
6、积极响应并支持自播及达播端口各种商品端需求，上级交代的其他工作安排等。
【任职要求】
1、本科及以上学历，3年及以上商品运营经验，有高客单男/女类目经验优先。
2、具备头部品牌商品运营经验优先，能复用成熟商品运营方法论，助力品牌市场破局。
3、要求有敏锐洞察力，能精准捕捉行业趋势与消费者痛点，通过逻辑清晰的策略与创意呈现，提升用户决策效率。
【福利待遇】
五险一金、周末双休、提供住宿、就餐补贴、出差补贴、带薪培训、拓展团建、定期体检、免费健身房、生日/节假日礼物、内购福利等。
【沟通提示】
1、欢迎有意向该职位者留言沟通或直接投递简历哈，若您条件与岗位需求匹配，面试官会主动联系您哒。
2、若公司目前暂无匹配您条件的职位可推荐，会待后期有更合适的机会时再与您联系哦。感谢您的持续关注！