【薪资面议】

岗位职责：

1、制定、沟通并执行部门战略规划及年度业务计划；

2、对部门利润负全面责任，制定并达成年度及长期财务目标；

3、领导并管理部门的日常运营活动，确保高效、顺畅；

4、制定并监督执行市场策略、服务定位、营销计划和销售策略；

5、招聘、培养、激励和管理一只高效、敬业的核心团队；

6、与其他部门建立并维护高效的沟通与协作机制；

7、识别、评估和管理部门运营中的保密、法律、财务、商业和声誉风险。

任职要求：

1、坚决拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，政治审查合格，无任何政治历史问题；

2、具有高度的法规意识和保密纪律；

3、硕士以上学历，取得注册会计师或者法律职业资格者优先；

4、具备装备科研、订购、维修等相关工作经验，获得发明专利或者技术革新奖项者优先；

5、熟悉大型国企的组织架构、运营模式、财务核算体系以及内部控制要求。