体适能专家岗职责:
1、前沿探索:密切追踪国际体适能领域最新研究成果、技术动态,掌握行业发展趋势,明确研究方向,为公司提供战略决策依据。
2、研究主导:独立设计、规划体适能相关研究课题,制定研究方案,合理安排研究流程,确保研究的科学性与可行性。
3、数据分析:运用专业统计软件和分析方法,深度挖掘数据价值,揭示体适能各要素关系及影响因素,为研究结论提供数据支撑。
4、成果转化:将研究成果转化为实用训练方案、课程体系或产品,推动体适能研究成果在健身、教育、医疗康复等领域的应用。
5、团队协作:指导和培养研究团队成员,提升团队整体水平;与其他学科专家合作,开展跨领域研究项目。
6、学术交流:参加国内外学术会议,发表研究成果,分享研究经验;与同行专家建立联系,促进学术合作与资源共享。
7、政策建议:依据研究成果,为政府部门、行业协会制定体适能相关政策、标准提供专业建议,推动行业健康发展。
任职要求:
1.30-45 周岁(10 年 + 青少体适能经验 / 国际顶级认证可放宽至 28-48 周岁)、本科及以上学历,硕士(运动科学 / 体能相关)优先参与课程研发
2.北体大、上体、武体(双一流体育校);华东师大、华南师大(综合校体育院);山东体院等省级重点体育校
3.运动训练、运动人体科学、体能训练、体育教育;康复(运动康复)、心理学(运动心理)等专业
4.工作经验:总年限≥5 年体适能经验,其中≥3 年聚焦青少年领域
5.证书要求:国际认证(NASM-CPT/NSCA-CSCS/ACE-PT 三选一)、国内认证(国家体育总局青少体适能中级 +/ 中国体育科学学会指导师二选一)、AHA 急救,中考体育专项指导师、青少体态矫正师、体育教师资格证