岗位职责:

1、负责组织部门年度方针目标的制定及分解，并保证贯彻执行；
2、负责按照运营生产计划编排安排生产，确保订单按期交付；
3、负责制造生产成本、效率和毛利率等成本指标的分解、落实和执行；
4、负责对部门员工指导、管理和考评，提高工作技能、质量意识、安全意识及环保意识；
5、负责生产异常和品质异常的调查和改善，提高直通率，降低不良率；
6、负责参与顾客品质投诉处理和改善；
7、负责生产装备方面的效率提升及改造，参与新设备导入、新工装治具需求的提出和日常维护、保养；
8、按时完成上级主管交办的其他工作事项

1、本科以上学历

2、具备5年以上大型制造型企业的生产运营管理经验，具备100人以上管理技术团队/1000人以上生产团队的管理经验者优先；

3、熟悉制造工艺、自动化、工业工程相关专业知识，熟练掌握管理基本工具和技能，有成熟的团队建设和管理经验；

4、具备较强的沟通表达能力、规划执行能力、组织协调能力、抗压能力，能够独立处理复杂的业务问题，熟悉公司战略、文化和业务流程。