岗位职责：
1、销售管理
1）对各种市场信息的收集，并及时反馈给相关部门或人员
2）对区域销售目标进行分解，并带领业务团队努力达成
3）开发渠道新客户，维护老客户，并对客户开展考核激励工作
4）合理使用授信额度，并管理应收，并回收货款 对分区快消业务进行统一管理，制定大区销售计划
2、团队管理
1）按业务需求和编制招聘当地员工
2）制定当地员工的培训计划、培训课件，对当地员工进行培训，提高职业技能
3）对客户经理和客服的日常工作进行安排、指导和帮助
4）对当地员工进行考核激励，保障团队的积极主动性 引导行程积极上进的销售团队文化
3、协调工作
1）完成销售管理部经理交代的各项工
2）配合产品部做好产品开发工作
3）负责与分公司财务、仓储、清关、行政等部门协调沟通
任职要求：
1）统招本科及以上学历，1年以上销售工作经验
2）法语可作为工作语言；
3）具备销售管理知识；具备数据分析知识、部门管理知识和渠道体系知识，了解供应链管理、财务应收处理；
4）具备良好的组织协调能力、沟通的技巧、谈判、公关能力

【薪酬福利】
海外：
① （国内缴纳五险一金+海外商业保险）
② 食宿全包，后勤保障完善（保姆+司机+中方厨师），有通讯补贴和生活补贴
③ 常驻满12个月享带薪休假1个月
④ 工作满1年，享家属探望往返机票和旅游基金
⑤ 一年多次调薪机会，员工晋升培养机制完善
⑥ 定期体检，节日福利，公司团建
【工作时间】
5.5天/周，周一至周五8:30-17:30，周六9:00-12:00
工作地：非洲-科特迪瓦